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河南省人力资源开发中心近期火热招聘,针对校园后勤服务人员职位,现诚邀有志之士加入我们的团队。以下是相关职位信息:
一、招聘岗位:校园后勤服务人员
二、招聘人数:若干名
三、岗位职责:
1. 负责校园环境卫生的清洁、维护工作; 2. 负责校园绿化、美化、养护工作; 3. 负责校园设施设备的维护与管理; 4. 负责校园安全巡逻,确保校园安全; 5. 完成领导交办的其他工作。
四、任职要求:
1. 遵守国家法律法规,具有良好的职业道德; 2. 身体健康,年龄在18-45周岁之间; 3. 具有较强的责任心和团队合作精神; 4. 具有良好的沟通能力和服务意识; 5. 具有相关工作经验者优先。
五、薪资待遇:
1. 薪资面议,待遇从优; 2. 提供五险一金; 3. 提供良好的工作环境和晋升空间。
六、报名方式:
1. 报名时间:即日起至招满为止; 2. 报名方式:请将个人简历发送至邮箱:xxx@xxx.com,邮件主题请注明“应聘校园后勤服务人员+姓名”; 3. 联系电话:xxx-xxxxxxx。
欢迎有志之士加入我们的团队,共同为校园的美好环境贡献力量!期待您的加入!举报 -
河南省人力资源开发中心招聘校园后勤服务人员
河南省人力资源开发中心于有限公司1996年11月注册成立国有企业,是从事人才招聘、人事代理、劳务派遣、服务外包、船员外派、技能培训等一站式、全方位服务的国有人力资源服务机构。现因服务项目工作需要,面向社会公开招聘项目服务人员。
一、招聘计划(详见附件)
附件:后勤工作人员需求表.xlsx
二、报名条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵纪守法,具有良好的品行,具有良好的职业道德;
3.具有履行岗位职责所需的文化程度、知识、能力或技能;
4.具有正常履职所需的身体和心理素质;
5.具有所招聘职位的相应专业背景和工作能力,且符合招聘职位的具体要求;
6.具有严谨的工作作风、较强的工作责任心、较好的团队合作精神,服从组织分配。
(二)有下列情形之一的人员,不得报名
1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.作为失信被执行人的或个人在企业经营管理活动中有弄虚作假记录的;
4.其他不适宜聘用情形的。
三、招聘流程
(一)网上报名
本次招聘采取电话报名,应聘人员联系0371-60900380报名,报名时间自公告之日起至2025年7月15日下午17时30分止。
(二)薪资待遇
薪资待遇面议。
(三)工作地点
开封市开封新区东京大道与第六大街。
河南省人力资源开发中心有限公司
2025年7月1日
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